4月29日，延安市中级人民法院召开全院干警大会，冯迎春院长亲自认真传达了最高人民法院关于6起涉及法院干警工作作风问题典型案件查处情况的通报和《人民法院监察工作条例》精神，并结合延安法院的实际情况，提出贯彻落实意见。各党组成员、审委会专职委员、各部门负责人及全体干警和聘用人员共计150余人参加了会议。
冯迎春院长首先组织大家认真学习了最高人民法院关于6起涉及法院干警工作作风问题典型案件查处情况的通报和最高法院修订后的《人民法院监察工作条例》。
他指出，最高法院通报的6起案件，有的违反公务接待规定，用公款大吃大喝；有的违规举办庆典活动，用公款乱发礼品；有的纪律松驰，上班时间外出打牌；有的群众观念淡漠，置当事人诉求于不顾；有的违反警车管理规定，将警车借予他人使用；有的公私不分，动用警车办理私人事务。上述行为均在社会上造成了恶劣影响，严重损害了人民法院的整体形象和司法公信力。
结合我市法院实际，冯迎春院长特别强调，一是思想上要提高认识，增强贯彻落实中央八项规定的自觉性。延安是中华民族的发祥地和中国革命的圣地。延安精神和陕甘宁边区高等法院的优良司法传统和司法作风，一直以来，都是全国法院乃至全国人民仰慕、学习的好榜样。所以，延安法院一定要继续保持荣誉，发扬革命传统，发挥模范带头作用，做好典型示范工作。在思想政治上、工作作风上、廉洁自律上为全国法院干警树立旗帜、做好表率。为此，全市法院广大干警要深刻领会中央八项规定的时代背景和重要意义，坚决克服“等待观望”、“避风头”、“搞变通”等消极应付心理，要在思想上、灵魂深处，切实增强贯彻落实中央八项规定精神和最高法院六项措施的主动性和自觉性。当前，最重要的任务是，党员领导干部要全面落实“一岗双责”制度，切实担负起领导管理责任，把中央的要求和最高法院、省高院、市委及中院的部署不折不扣的坚决落到实处。同时要以身作则，率先垂范，正人先正己，自觉接受群众监督。各部门尤其是政治部、纪检组、监察室，要按照科学发展观的工作思路，全面、协调发挥好职能作用，改进工作方式方法，努力构建落实中央八项规定、纠正查处存在问题、促进工作健康发展的科学管理机制。
二是工作上要检查落实，坚决纠正司法领域的不正之风。当前，影响和制约法院工作健康发展的最大问题是工作落实不到位。所以，改进司法作风重在抓好落实。全市两级法院要充分利用政务督查、司法巡查、审务督察、工作考评等载体，采取专项检查、随机抽查、暗访检查等方式，对中央八项规定精神和最高法院六项措施的贯彻落实情况进行经常性的检查督促，及时发现和查纠“冷硬横推”、“吃拿卡要”、“庸懒散奢”等不正之风。今年，要重点纠正警车管理使用混乱问题、案件廉政监督卡填写违规问题、法院干警近亲属代理案件回避问题、公务接待超标问题，以及领导干部特权思想问题。两级法院从现在开始，一律不准对上级领导下其层调研、检查工作赠送土特产；公务接待一律在法院机关灶就餐，没有办灶的基层法院要在年底前完成机关廉政灶的建设；警用车辆在休息日、节假日期间一律入库停放，坚决禁止公车私用，禁止警车在娱乐场所、宾馆酒店门前停放。对于纪检监察部门发现的问题，相关职能部门要会同有关法院，建章立制、查补漏洞、消除隐患、解决问题、限时办结，及时汇报。不得推诿塞责，不得互相扯皮，贻误工作。
三是纪律上要严明，严肃查处法院系统的违规违纪行为。加大纪检监察工作力度，严格问责问廉问效制度，查办违规违纪案件，是改进司法作风的重要保障，同时也是法院领导尤其是“一把手”管理法官队伍的一个重要手段。全市法院要严明政治纪律，对违反中央八项规定精神和最高法院六项措施的行为，要做到发现一起、查处一起，决不姑息、决不手软。最高法院日前下发了修订后《人民法院监察工作条例》，全市两级法院一定要不折不扣的贯彻落实。要加强纪检监察组织机构建设，配好配强工作人员，保障经费和物质装备，关心纪检监察干部，全力支持纪检监察部门开展工作。要拓宽群众举报投诉的渠道，加强延安法院网的举报信箱和院长信箱的管理使用，对媒体披露和网络反映的干警作风问题，要速查速办，及时回应社会关切。对群众的每一次来信来访、投诉举报，都要及时调查落实，给予认真回复。这是今年纪检监察的重点工作之一，是全市法院密切联系群众、改进工作作风和党的群众路线实践教育活动的一个重要纽带和主要抓手。同时，要以贯彻落实党的十八大精神和中央八项规定为契机，彻底纠正改变那种“求稳定、怕惹人、保政绩、护形象”的消极的管理思想，要以“壮士断腕、刮骨疗伤”的勇气，全面加强纪检监察工作，查处违规违纪问题，查找管理漏洞和工作薄弱环节，建立全市法院纪律作风转变和工作科学健康发展的长效管理机制，为实现中华民族伟大复兴的“中国梦”和法官清正、法院清廉、司法清明的“法官梦”而努力工作。
【原标题】延安中院认真传达贯彻最高法院关于6起涉及法院干警工作作风问题典型案件查处情况的通报和《人民法院监察工作条例》精神
