今年以来，甘泉法院坚持以推行“一线审判模式”为主线，按照“化解纠纷在一线、查明案情在一线，司法为民在一线、创新发展在一线、争创一流在一线”的工作要求，从以下七个方面着力推进三项重点工作。

　　切实加大诉前调解工作力度。去年4月份，该院设立了诉前调解工作室，返聘了一名老法官担任诉前调解员，化解了大量的民事纠纷，缓解了“案多人少”以及民事审判和执行工作压力。并于今年再次从人力、物力上加强诉前调解工作保障，调配了一名书记员，配置了专用车辆、计算机、打印机等设备，以上门调解、主动服务、免收费用、即调即兑等方式提高了工作效率。为进一步规范诉前调解工作，还制定了《诉前调解工作制度》，设计、应用了《诉前调解建议书》、《诉前调解申请表》、《提交材料明细表》等格式化文书。上半年，该院民事案件收案86件，调解、撤诉49件，调撤率达57%，仅有16件转入诉讼，民事案件收案同比下降21%。

　　切实推行院领导一线办案制度。年初，该院确定了民事审判工作调解率达80%以上的刚性指标，制定了《调解工作奖励制度》，要求院领导带头办案，每人每年须承办案件20件以上，个人调解率须达80%以上。全院领导率先垂范，一线办案，带领全院法官深入基层，全力以赴做好调解工作。上半年，民事案件结案率达75%、调解率81.4%、兑现率90%，各项考评指标创历史新高，至今未产生新的涉诉、涉执行信访案件，民事审判工作成效显著。

　　切实推进“审判五进”工作。为弘扬“马锡五审判方式”优良传统，进一步推进巡回审判工作，降低群众诉讼成本，提高群众满意度。该院新购一辆面包车作为巡回审判专用车，深入群众，实地调查，公正司法，一心为民，既提升了法院法官的形象，又受到群众的欢迎。在上半年的群满意度调查中，该院迅速提升至全市法院第3名。

　　切实完善诉调对接工作机制。在开展“百警进百村”活动的基础上，在全市率先建立法官联系点制度，与司法局下属的基层司法所建立联络制度，每个党组成员联系一个乡镇司法所，具体负责指导人民调解、诉前调解、提供咨询或调解建议，分片包抓基层的矛盾纠纷排查调解工作。同时，该院与司法局密切配合，同心协作，相互对接，切实落实“三调联动”新机制，共同打造基层排查调处矛盾纠纷新网络。这一做法，受到乡镇党委、政府和群众的欢迎。

　　切实加强人民陪审员工作。举办了人民陪审员和人民调解员培训班，及时指导人民调解工作并提高其业务能力和水平，还明确了陪审员误工补助标准，提高了陪审员的工作积极性，使民事案件的陪审率达40%以上，有力的推进了司法民主化，促进了民事审判工作的良性发展。

　　切实推进“阳光司法”工程。该院结合 “五风”整顿建设活动，加大了征询旁听群众意见和建议的范围，对一些热点案件，尤其是社会影响大、群众比较关注的案件。庭审前，主动邀请多名人大代表、政协委员、人民陪审员、人民调解员和廉政监督员及群众代表旁听，征询他们对案件裁判的意见和建议，并作为重要的参考意见，进一步推进“阳光审判”，增强群众的民主监督。

　　切实增强服务工作大局意识。发挥法律专业优势，积极参与党委、政府信访案件听证化解工作，引导信访群众依法理性维权；积极支持重点项目建设，加大拆迁过程中矛盾纠纷的调处工作，为甘泉又好又快发展营造良好的法治环境；积极开展油区专项整治活动，与各部门协调配合，联手打击偷油贩油、敲诈勒索等犯罪活动，积极协调处理企业与当地政府及村民之间的矛盾纠纷受到了石油企业和驻地群众的高度评价。